Une conciergerie d’entreprise, c’est quoi ? Si vous êtes arrivé sur cet article, c’est que vous en avez (au moins) une vague idée et que le sujet vous interpelle. Une conciergerie d’entreprise, c’est un ensemble de prestations de service du quotidien mis à disposition des salariés d’une entreprise sur leur lieu même de travail. C’est en tout cas la définition que donne Wikipedia, et qui est très proche de la réalité.

Et dans un contexte où les entreprise cherchent à améliorer le bien-être de leurs équipes et à se différencier, la conciergerie apparaît comme un levier concret, accessible et humain. C’est en tout cas la volonté d’Espace Temps, et la promesse de faire gagner du temps à tous les bénéficiaires de nos services.

Pourquoi une entreprise doit proposer une conciergerie d’entreprise à ses employés ? C’est ce que nous allons développer dans cet article.

Améliorez la qualité de vie au travail

Imaginez un monde où les employés d’une entreprise sont focus sur leurs métiers, sans trop se soucier de leur impératifs personnels ? « Je dois penser à passer à la pharmacie en rentrant pour prendre les médicaments de mon fils » ou « je dois partir plus tôt pour aller récupérer ma voiture au garage suite à sa révision ».

Avec notre conciergerie d’entreprise basée en Haute Savoie, plus besoin de penser à tout ça ! L’employé donne ses instructions le matin, et les « concierges » s’occupe du reste pendant la journée. Quelle satisfaction de récupérer son sachet de médicaments sans s’être déplacé, ou de prendre le volant de sa voiture fraîchement révisée ! Tout cela sans avoir fait aucune démarche !

Nous pensons que la conciergerie d’entreprise est là pour équilibrer la vie professionnelle et la vie personnelle. Dans une société où tout devient une charge mentale plus ou moins lourde, nous faisons en sorte de diminuer le stress lié à ces petites tâches très chronophages au quotidien, mais indispensables à réaliser. Espace Temps s’en occupe pour vous, tout au long de l’année

Augmentez l’implication de vos collaborateurs

« Je dois m’absenter dans l’après-midi pour monter mes pneus neige, vu qu’il ne restait qu’une seule place à mon garagiste, aujourd’hui à 15h0. »

Voici une situation plutôt stressante que peuvent vivre bon nombre de salariés vivant en Haute-Savoie. Comment ce collaborateur va-t-il annoncer à son chef qu’il doit partir en pleine après-midi ? Quelles en seront les conséquences ? Il devra rattraper ses heures d’absence ? Il aura droit à une remarque sur cette absence qui n’a rien à voir avec sa vie professionnelle ? Outre le fait qu’il va devoir quitter son poste plus tôt, il devra gérer les conséquences de cette absence avec sa hiérarchie.

Maintenant, prenons la même situation d’un employé qui bénéficie d’une conciergerie d’entreprise : il va déposer les clefs de sa voiture à son concierge, avec les pneus hiver à monter à l’arrière le matin du rendez-vous. Il ne s’occupe plus de cet évènement le reste de la journée, car il sait que le soir, il repartira avec sa voiture équipée de pneus neige, correctement montés et équilibrés.

Un salarié moins stressé est évidemment plus concentré, et donc plus productif. Lui faire bénéficier d’une conciergerie d’entreprise, c’est également réduire son absentéisme ou les retards liés aux démarches personnelles.